Le competenze del Segretario del PD Roma
Cosa deve fare
- ricostruire/ricompattare il Partito a Roma
- guidare il Partito alla sua funzione di ascolto, rappresentanza e sintesi
- rendere il Partito attivo e ricco di iniziative
- farlo crescere, quali e quantitativemente
- ricostruire l’orgoglio di essere PD, di “andare a testa alta”
- indicare una prospettiva di successo e farci tornare la voglia di vincere di ricostruire la città
Conoscenze ed esperienze
- un profilo culturale di spessore
- conoscere ed essere in grado di interagire con parti significative della realtà romana, sociali, economiche e politiche
- aver diretto o ricoperto ruoli di responsabilità in organizzazioni e nel PD
- in queste posizioni, aver ottenuto risultati/successi significativi, aver saputo costruire team vincenti ed ha introdotto cambiamenti significativi
Competenze
- essere chiaro, sintetico e incisivo nella comunicazione (anche sui social)
- essere capace di costruire e motivare la squadra
- essere inclusivo
- saper mediare, conciliare punti di vista e interessi diversi; ma quando necessario, saper assumere posizioni nette e ferme
- avere leadership, saper farsi ascoltare e seguire, saper costruire una vision positiva e credibile di crescita e successo per il PD a Roma
Caratteristiche personali
- essere trasparente: nel patrimonio, nelle relazioni (e ovviamente: non ha precedenti giudiziari)
- essere motivato, disponibile
- avere energia, essere resiliente
elaborato presentato all’evento #unoraperlatuacitta del 7 giugno a cura di Bruno Scazzocchio per:
Culture e competenze per l’innovazione
Siamo un gruppo di cittadini, iscritti e non iscritti a partiti politici, appartenenti al mondo delle istituzioni, dell’imprenditoria, delle professioni della ricerca e della formazione.
I valori di riferimento: Come civil servant, crediamo che professionalità, competenza e visione, siano le leve per generare cambiamento e innovazione nella società, nella politica e dunque nell’economia.
Per contattare A Roma Si Cambia: aromasicambia@gmail.com